Sujets d’évaluations significatives

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Les évaluations significatives doivent permettre d’évaluer, parmi les thèmes suivants, au moins huit
d’entre eux et au moins seize compétences :

– Axe 1 – le contexte professionnel

  • · THÈME 1.2 La diversité des organisations, leur finalité et leur réalité

Evaluation 1.2.1

Evaluation 1.2.2

Evaluation 1.2.3

Corrigé évaluation 1.2.3

  • · THÈME 1.3 Les domaines d’activités des organisations

Evaluation 1.3.1

Corrigé évaluation 1.3.1

  • · THÈME 1.4 L’environnement économique, juridique et institutionnel

Evaluation 1.4.1

Corrigé évaluation 1.4.1

Evaluation 1.4.2

Corrigé évaluation 1.4.2

Evaluation 1.4.3

Corrigé évaluation 1.4.3

– Axe 2 – l’insertion dans l’organisation :

  • · THÈME 2.2 L’embauche et la rémunération

Evaluation 2.2.1

Evaluation 2.2.2

Corrigé évaluation 2.2.2

Evaluation 2.2.3

  • · THÈME 2.3 La structure de l’organisation

Evaluation 2.3.1

Corrigé évaluation 2.3.1

Evaluation 2.3.2

  • · THÈME 2.4 Les règles de vie au sein de l’entreprise

– Axe 3 – l’organisation de l’activité :

  • · THÈME 3.1 L’activité commerciale
  • · THÈME 3.2 L’organisation de la production et du travail

Evaluation 3.2.1

Corrigé évaluation 3.2.1

Evaluation 3.2.2

Corrigé évaluation 3.2.2

Evaluation 3.2.3

Corrigé évaluation 3.2.3

Evaluation 3.2.4

  • · THÈME 3.3 La gestion des ressources humaines

évaluation 3.3.1

Evaluation 3.3.2

Evaluation 3.3.3

– Axe 4 – la vie de l’organisation :

  • · THÈME 4.1 L’organisation créatrice de richesses

Evaluation 4.1.1

Evaluation 4.1.2

Evaluation 4.1.3

  • · THÈME 4.2 Les relations avec les partenaires extérieurs

Evaluation 4.2.1

– Axe 5 – les mutations et leurs incidences :

  • · THÈME 5.1 Les mutations de l’environnement

Evaluation 5.1.1

  • · THÈME 5.2 Les mutations de l’organisation
  • · THÈME 5.3 Les incidences sur le personnel